Arbeitsrecht
Bei rund 45 Millionen Erwerbstätigen in Deutschland verwundert es nicht, dass kaum ein Rechtsgebiet so viele Menschen berührt wie das Arbeitsrecht. Wir verbringen einen großen Teil unserer Zeit mit Arbeiten, sei es als Unternehmer und Arbeitgeber oder als Arbeitnehmer, und sichern damit unsere finanzielle Lebensgrundlage.
Der Bedarf an klaren, sicheren Regelungen schon beim Abschluss des Arbeitsvertrages ist daher sowohl für Sie als Unternehmer als auch für Sie als Arbeitnehmer immens. Fehler zu Beginn führen häufig zu unumkehrbaren Folgen, belasten das gesamte Arbeitsverhältnis und wirken auch bei einer Kündigung nach.
Wir beraten und vertreten Sie schon vor Abschluss eines Arbeitsvertrages, etwa durch den Entwurf von Verträgen und die Prüfung von Vertragsangeboten, über Fragen während des laufenden Arbeitsverhältnisses hin zur Beendigung durch Kaufhebungsvertrag oder Kündigung. Hier ist es für Arbeitnehmer wichtig schnell zu reagieren, da Sie sich innerhalb von 3 Wochen nach Erhalt der Kündigung mit einer Klage zur Wehr setzen müssen, wenn keine andere Lösung gefunden werden kann.
Wir vertreten Ihre Interessen im Arbeitsrecht mit folgenden Schwerpunkten:
- Abmahnung
- Arbeitsverträge
- Aufhebungsverträge
- Befristungen
- Beratung bei Massenentlassungen
- Geschäftsführerverträge
- Kündigung und Kündigungsschutz
- Vergütungsansprüche
- Zeugnis